2024-04-07 09:34:28
在3月份就业报告发布之前发布的劳动力市场数据继续描绘了一幅坚实的、由供应驱动的复苏图景。2月份jols的职位空缺仍接近预期，为876万（预期为875万），1月份的数据从890万下调至875万。再加上2月份工人供应增加，空缺与失业人口之比从1.43小幅下降至1.36，接近大流行后的最低水平，但仍略高于大流行前的平均水平。
最近，移民极大地增加了可用工人的数量。再加上招聘放缓，这一组合为劳动力市场变得更加平衡铺平了道路。如果移民确实缓解了疫情以来持续存在的劳动力短缺问题，那么职位空缺可能会继续减少。
因此，NFIB的小企业调查显示，寻找合格劳动力的障碍正在缓解。就业人数的增加可能会使未来几个月的就业增长保持在健康水平，尽管ADP私营部门就业报告通常不是NFP增长的最佳预测指标，但3月份的非农就业报告超过了预期，达到18.4万。
同样，ISM制造业数据明显上升至50.3，达到2022年9月以来的最高水平。强劲的数据主要归因于生产分项的飙升，而就业指数仍处于收缩区域。相反，ISM服务业数据低于预期，为51.4（预期为52.7），但仍处于扩张区间。新订单增长放缓、价格压力缓解以及就业疲软，都是导致该指数下滑的原因。
过去几个月的NFP和ADP数据显示，就业增长尤其发生在服务行业，该行业近年来受劳动力短缺影响最大。例如，在3月份的ADP报告中，休闲和酒店行业占就业增长的最大份额（63,000）。但随着劳动力的增长和失业率攀升至3.9%（之前为3.7%），劳动力市场似乎终于出现了一些疲软。不断增长的劳动力供应使工资通胀得以缓解，即使就业增长没有明显放缓。
2月份，平均时薪增长意外下滑，月率为0.1%（反对：0.3%），年率为4.3%（反对：4.4%），尽管这主要反映了平均工作小时数上升至34.3小时。重要的是，尽管月度数据不稳定，但工资总额增长仍呈下降趋势。
在3月份的就业报告中，我们预计会看到供应驱动型就业增长的进一步迹象。我们预计非农就业增长将放缓至18万人，这将标志着2月份的放缓，但在历史背景下仍是一个健康的步伐。我们预计平均时薪将达到0.2%。劳动力供应的进一步增加、就业增长集中在服务业和/或失业率的上升，将表明劳动力市场平衡继续改善，即使NFP增长目前仍远高于衰退水平。
您正在访问亚汇网香港分站，本站所提供的内容均遵守中华人民共和国香港特别行政区法律法规。
